Atlanta Hawks
Sehen Sie sich das offizielle Trainingszentrum der Atlanta Hawks in der Emory Healthcare Facility an, das private Büros, Konferenzräume und ein anspruchsvolles Umkleideraumdesign umfasst.
Learn in this case study how they wanted to design a new facility that would drive the vibrance of an outdoor culture, support values, promote collaboration, and enable adaptability.
Nachdem dem Unternehmen der frühere Hauptsitz zu klein geworden war, sollte ein neues Gebäude errichtet werden, das für Outdoor-Kultur steht, die Werte von MEC unterstützt, Zusammenarbeit fördert und in Zukunft problemlos angepasst und erweitert werden kann.
Miteinander verbundene Arbeitsplätze erleichtern Teamwork und sorgen für mehr Effizienz bei den Arbeitsabläufen. Bereiche mit bequemen Sitzmöglichkeiten eignen sich hervorragend für spontane oder geplante Meetings.
Es gibt viele gute Gründe, warum Menschen im Freien aktiv sein wollen: Herausforderungen, Teamgeist, Lust auf Neues oder einfach Gesundheit und Fitness.
Es gibt viele gute Gründe, warum Menschen im Freien aktiv sein wollen: Herausforderungen, Teamgeist, Lust auf Neues oder einfach Gesundheit und Fitness.
Bei der Planung bestand das Hauptziel darin, Bereiche zu schaffen, die verschiedene Arbeitsformen sowie ein hohes Maß an Zusammenarbeit ermöglichen.
Bei der Planung bestand das Hauptziel darin, Bereiche zu schaffen, die verschiedene Arbeitsformen sowie ein hohes Maß an Zusammenarbeit ermöglichen.
Verschiedene einzigartige Bereiche spiegeln die aktive Lifestyle-Marke und -Kultur von MEC wider. Die Cafeteria im vierten Stock mit angrenzendem Garten sorgt dafür, dass sich die Mitarbeiter gerne dort oben aufhalten.
Ein Atrium mit einer Freitreppe sorgt in der Mitte des über 10.000 m² großen Gebäudes für Konnektivität und Sichtbarkeit unter den Mitarbeitern.
Nachdem dem Unternehmen der frühere Hauptsitz zu klein geworden war, sollte ein neues Gebäude errichtet werden, das für Outdoor-Kultur steht, die Werte von MEC unterstützt, Zusammenarbeit fördert und in Zukunft problemlos angepasst und erweitert werden kann.
Miteinander verbundene Arbeitsplätze erleichtern Teamwork und sorgen für mehr Effizienz bei den Arbeitsabläufen. Bereiche mit bequemen Sitzmöglichkeiten eignen sich hervorragend für spontane oder geplante Meetings.
Es gibt viele gute Gründe, warum Menschen im Freien aktiv sein wollen: Herausforderungen, Teamgeist, Lust auf Neues oder einfach Gesundheit und Fitness.
Es gibt viele gute Gründe, warum Menschen im Freien aktiv sein wollen: Herausforderungen, Teamgeist, Lust auf Neues oder einfach Gesundheit und Fitness.
Bei der Planung bestand das Hauptziel darin, Bereiche zu schaffen, die verschiedene Arbeitsformen sowie ein hohes Maß an Zusammenarbeit ermöglichen.
Bei der Planung bestand das Hauptziel darin, Bereiche zu schaffen, die verschiedene Arbeitsformen sowie ein hohes Maß an Zusammenarbeit ermöglichen.
Verschiedene einzigartige Bereiche spiegeln die aktive Lifestyle-Marke und -Kultur von MEC wider. Die Cafeteria im vierten Stock mit angrenzendem Garten sorgt dafür, dass sich die Mitarbeiter gerne dort oben aufhalten.
Ein Atrium mit einer Freitreppe sorgt in der Mitte des über 10.000 m² großen Gebäudes für Konnektivität und Sichtbarkeit unter den Mitarbeitern.
Nachdem dem Unternehmen der frühere Hauptsitz zu klein geworden war, sollte ein neues Gebäude errichtet werden, das für Outdoor-Kultur steht, die Werte von MEC unterstützt, Zusammenarbeit fördert und in Zukunft problemlos angepasst und erweitert werden kann.
Miteinander verbundene Arbeitsplätze erleichtern Teamwork und sorgen für mehr Effizienz bei den Arbeitsabläufen. Bereiche mit bequemen Sitzmöglichkeiten eignen sich hervorragend für spontane oder geplante Meetings.
Es gibt viele gute Gründe, warum Menschen im Freien aktiv sein wollen: Herausforderungen, Teamgeist, Lust auf Neues oder einfach Gesundheit und Fitness.
Es gibt viele gute Gründe, warum Menschen im Freien aktiv sein wollen: Herausforderungen, Teamgeist, Lust auf Neues oder einfach Gesundheit und Fitness.
Bei der Planung bestand das Hauptziel darin, Bereiche zu schaffen, die verschiedene Arbeitsformen sowie ein hohes Maß an Zusammenarbeit ermöglichen.
Bei der Planung bestand das Hauptziel darin, Bereiche zu schaffen, die verschiedene Arbeitsformen sowie ein hohes Maß an Zusammenarbeit ermöglichen.
Verschiedene einzigartige Bereiche spiegeln die aktive Lifestyle-Marke und -Kultur von MEC wider. Die Cafeteria im vierten Stock mit angrenzendem Garten sorgt dafür, dass sich die Mitarbeiter gerne dort oben aufhalten.
Ein Atrium mit einer Freitreppe sorgt in der Mitte des über 10.000 m² großen Gebäudes für Konnektivität und Sichtbarkeit unter den Mitarbeitern.
Sehen Sie sich das offizielle Trainingszentrum der Atlanta Hawks in der Emory Healthcare Facility an, das private Büros, Konferenzräume und ein anspruchsvolles Umkleideraumdesign umfasst.
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