En enero de 2019, KLM quería introducir una política de oficina compartida en sus oficinas de Budapest. El proyecto afectaba a 190 empleados del centro financiero.
El objetivo era conseguir un entorno de trabajo colaborativo y funcional con una marcada identidad corporativa. Además, había que enfrentarse al desafío de implementar el proyecto de modo que se permitiese a los empleados continuar trabajando en las instalaciones.
Antes de la remodelación, había filas de mesas y salas de reuniones formales, con un diseño mínimo o nulo en las moquetas y las paredes.
Un aspecto clave del diseño fue mejorar la identidad corporativa, que plasmamos mediante elementos abstractos en torno al tema de la aviación.
La base de nuestro esquema de colores consistió en los diversos colores y tonos que aparecen en el cielo. Seleccionamos materiales que evocan la atmósfera de los aeropuertos y que son típicos de los aviones, por ejemplo, el acero inoxidable.
Elegimos colores neutros para los alrededores de los puestos de trabajo y aplicamos colores muy vivos e intensos en las zonas dedicadas al trabajo de colaboración.
La acústica ocupaba un lugar de gran relevancia, así como la creación de zonas colaborativas alegres y coloridas.
